La Relazione sulla Remunerazione, approvata dal Consiglio di Amministrazione su proposta del Comitato per le Remunerazioni, include:

• nella Sezione I, una descrizione della politica generale sulle remunerazioni dei componenti dell'organo di amministrazione, del direttore generale e dei dirigenti con responsabilità strategiche di Salvatore Ferragamo per l'esercizio in corso e le procedure utilizzate per l'adozione e l'attuazione di tale Politica;
• nella Sezione II, un resoconto sulle remunerazioni per l'esercizio precedente.

La Relazione sulla politica in materia di Remunerazione è predisposta in conformità a quanto previsto dall'art. 123-ter del D.Lgs. n. 58/1998, redatta in conformità all'art. 84-quater e all’Allegato 3A, Schema 7-bis del Regolamento CONSOB n. 11971/1999 e dell'art. 5 del Codice di Corporate Governance.